Le Conseil fédéral prolonge la durée maximale d’indemnisation en cas de réduction de l’horaire de travail
Berne, 19.6.2024 - Le 19 juin 2024, le Conseil fédéral a décidé de faire passer de douze à dix-huit mois la durée maximale d’indemnisation en cas de réduction de l’horaire de travail. La modification d’ordonnance entrera en vigueur le 1er août 2024 et s’appliquera jusqu’au 31 juillet 2025.